二、职代会换届选举工作要点：

(一）届期。职工代表大会每届任期三年至五年，到届须及时换届。

(二）参选范围。企业职工可以当选为职工代表。

(三）代表选举方式。

1.分选区选举：职工代表由车间、班组、工段、科室等基本选举单位的职工直接选举产生。

2.自下而上选举：规模较大、管理层次较多的企业职工代表，可以从下一级职工代表大会代表中选举产生。

(四）代表名额。

1.人数：职工代表人数应按企业职工总数的10%左右确定，但最低不得少于30人，最高一般不超过400人。

2.成份比例：职工代表中一线职工比例应当在百分之五十以上，中、高级管理人员的比例不超过职工代表总数的百分之二十，跨地区、跨行业的大型集团型企业中、高级管理人员的比例可以适当提高，但最高不超过百分之四十。一线职工一般指企业中直接从事生产服务、专业技术等基础性工作的人员，中高级管理人员指企业职能部门正职以上领导人员。

农民工用工较多的企业，职工代表中应当有适当比例的农民工代表。

劳务派遣用工企业职工代表大会，应当有被派遣劳动者代表列席。劳务派遣用工较多的企业，职工代表中应当有适当比例的被派遣劳动者代表。